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​2023年4月江苏X2120206人力资源管理自考本科专业计划

  

作者:华夏大地教育网 发布时间:2023/1/15 11:01:52 来源:不详 字体:

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2023年4月江苏X2120206人力资源管理自考本科专业计划

  人力资源管理(本科)

  新专业代码:X2120206

  原专业代码:9020218

  主考学校:河海大学、苏州大学

  点击查看:2023年4月江苏自考专业及主考院校一览表

人力资源管理(本科段)专业考试计划(2021版)
序号课程代号课程名称学分
103709马克思主义基本原理概论4
203708中国近现代史纲要2
300015英语(二)♦任选一门14
327016日语♦14
327017法语♦14
327018俄语♦14
430584员工培训管理6
503871市场调查与市场分析5
630466员工关系管理6
706092工作分析4
806090人员素质测评理论与方法6
905962招聘管理4
1006091薪酬管理♦6
1105963绩效管理♦4
1210052职业生涯规划与管理6
1306093人力资源开发与管理♦6

00321中国文化概论不考外语者的换考课程5

00034社会学概论6

00152组织行为学4
1410222人力资源管理毕业论文0
学分合计不少于73学分

说明:

◆是学士学位课,平均分需要达到70分,外语课单独70分,论文良好可申请学位。

1.关于公共政治课的调整及替代关系请参照《专业考试计划简编编写说明》(2015版)第11条。

2.作为替代课程的“管理系统中计算机应用(含实践)”课程仅通过理论课考试即可。

3.报考本专业的考生,且在2016年前(不含2016年)取得全国计算机等级考试二级及以上合格证书,或获得全国计算机应用技术证书考试中的《管理系统中信息技术的应用》模块证书的,可以替代“03871市场调查与市场分析”课程。 

专业报考条件:凡国家教育部认可,属国民教育系列的各类高等学校专科及以上毕业生均可直接报考。

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